Архивы Менеджмент - Страница 11 из 13

12.01.2018

Менеджмент. Тест 80

396. В условиях бригадных подрядов, где ценится роль командной работы, наибольшее значение имеет такой метод мотивации, как: • солидарность 397. Концепция современного менеджмента, предполагающая, что небольшие […]

12.01.2018

Менеджмент. Тест 81

401. Одной из глобальных теорий мотивации является: • процессуальная 402. Сторонники подхода в теории менеджмента, обосновавшие влияние на организацию как систему управления не только внутренних, но […]

12.01.2018

Менеджмент. Тест 82

406. Главная цель менеджмента любой организации — … • повышение результативности и эффективности работы фирмы 407. Планы, содержащие перечень ближайших целей в конкретной сфере производства и […]

12.01.2018

Менеджмент. Тест 83

411. Второй стадией мотивационного процесса является: • поиск путей устранения потребностей 412. Комплексная теория мотивации Портера-Лоулера включает элементы теории мотивации • Врума 413. План, определяющий мероприятия, […]

12.01.2018

Менеджмент. Тест 84

416. Имеются ____________________ основные теории мотивации, учитывающие конкретный вид поведения человека в определенных ситуациях. • три 417. Представителями школы науки управления были: • Черчмен, Марч, Райф […]

12.01.2018

Менеджмент. Тест 85

421. Подход в теории менеджмента, предполагающий применение научных методов анализа функционирования производственных систем и решение проблем управления с применением математического аппарата, компьютерной техники и информационных систем, […]

12.01.2018

Менеджмент. Тест 86

426. К недостаткам линейного построения организации относится: • отсутствие гибкости во взаимоотношениях 427. Возникновение доктрины человеческих отношений обычно связывают с именем • Мэйо 428. Неверным является […]

12.01.2018

Менеджмент. Тест 87

431. Школа НОТ, сторонники которой предостерегали от опасности чрезмерного теоретизирования и предлагали заниматься в первую очередь практическими вопросами — это: • «Группа 4-х» 432. Школа, представители […]