31. Методы управления — это:

• система способов и приемов воздействия субъекта управления на объект управления для достижения определенного результата

32. Инвестиционная культура организации — это:

• ярко выраженная ориентация организации на будущее

33. Потребность человека в самоуважении — это:

• потребность самовыражения, реализация своих потенциальных возможностей и развития как личности

34. Метод дедукции и метод индукции — это:

• получение знаний об объекте путем логических умозаключений: от общего к частному и от частного к общему

35. Децентрализованная форма управления — это:

• управление, при котором подразделения организации пользуются относительной хозяйственной самостоятельностью