Основы менеджмента. Тест 33

Технология социальной работы. Тест 33
12.01.2018
Международное гуманитарное право. Права человека. Тест 33
12.01.2018
Показать все

Основы менеджмента. Тест 33

161. Пятиуровневую «иерархию человеческих потребностей» разработал:

• А. Маслоу

162. Положение о двух типах руководителей: ориентирующихся на работу и ориентирующихся на людей, выдвинул:

• Р. Лайкерт

163. Создатель модели формальной организации, именуемой машинной

• А. Файоль

164. Представители школы НОТ, отражающие взгляды научной школы Центрального института труда во главе с Гастевым А., предостерегавшие от опасности чрезмерного теоретизирования и предлагавшие заниматься в первую очередь практическими вопросами, рационализации трудовых операций, характеризуются как:

• «группа 4-х»

165. Зачаточные формы упорядочения и организации совместного труда существовали на стадии

• первобытнообщинного строя










ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене
Срок выполнения от 2 часов
Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы





[honeypot 2Mp1wUz2rkcR2jj1Ahxo]

Мы перезвоним через 5 минут

Яндекс.Метрика

Error: Please enter a valid email address

Error: Invalid email

Error: Please enter your first name

Error: Please enter your last name

Error: Please enter a username

Error: Please enter a password

Error: Please confirm your password

Error: Password and password confirmation do not match