36. Трудовой договор — это соглашение между трудящимися и предприятием о …

• характере выполняемой работы, условиях, режиме и оплате труда

37. Все планово-экономические расчеты по численности и составу персонала проводятся в показателях

• среднегодовых

38. Вторичный рынок труда — это рынок, для которого характерны …

• большая текучесть кадров и нестабильная занятость

39. Целесообразное размещение всех функционально увязанных между собой средств производства, предметов труда и самого работника — это:

• планировка рабочего места

40. Количество работников, которое должно быть непосредственно подчинено одному руководителю, определяет норма

• управляемости