31. Обоснование численности рабочих, необходимых для выполнения плановых работ, осуществляется, как правило, на основе
• трудоемкости производственной программы
32. Способность труда трансформировать вещи таким образом, чтобы можно было увеличить степень удовлетворения потребностей, — это:
• полезность труда
33. В систему научной организации труда входят направления:
• развитие организационных форм коллективного труда, форм стимулирования труда
34. Задание бригаде на выполнение работы с определением ее количественных и качественных показателей и условий работы — это:
• единый наряд
35. Продолжительность суммарного времени на отдых и личные надобности за смену должно быть не менее
• 20 мин