1. Повременно-премиальная система оплаты труда представляет собой сочетание премирования с:

• простой повременной системой оплаты труда

2. Основой планирования и организации производства, оплаты труда, стимулирования роста производительности труда являются(-ется):

• нормы труда

3. Правильной последовательностью элементов трудового процесса в соответствии с порядком их расчленения является:

• операции, трудовые приемы, трудовые действия, трудовые движения

4. Общая сумма заработка определяется до начала выполнения работ при:

• аккордной системе оплаты труда

5. Фиксация состояний рабочих мест может осуществляться двумя способами, т.е.

• через равные и через случайно выбранные промежутки времени