486. Теорию ожидания можно сформулировать как учение, описывающее зависимость мотивации от …

• двух моментов: как много человек хотел бы получить и насколько возможно для него получить то, что он хотел бы получить

487. В все потребности человека разделены по теории Альдерфера на … группы.

• три

488. Организационное окружение – это …

• та часть организации, с которой человек сталкивается во время своей работы

489. Три важные характеристики группы (наличие территории, личное пространство, взаимное расположение мест) относятся к:

• пространственное расположение

490. Удержание человека и его адаптация к условиям труда в организации является задачей…

• управления организацией