Полученные результаты могут быть объяснены следующим образом. Во-первых, в группу профессий типа «человек-техника» входят преимущественно мужские профессии, такие как токарь, слесарь, радиомеханик, механик по ремонту, инженер, водитель транспорта, специалист по телекоммуникационным системам, компьютерной технике и т.д. Данные профессии кроме профессиональных знаний предполагают наличие определенных природных данных связанных регулярными тяжелыми нагрузками и затратами физических сил ,следовательно более присуще мужчинам . Во-вторых, в настоящее время все более популярными, востребованными и престижными становятся профессии типа « человек - художественный образ», среди которых в первую очередь такие как : дизайнер, менеджер по рекламе, модельер, парикмахер и т.д. Девушки более склонны к деятельности, связанной с искусством, они больше интересуются модой, эстетикой, оформлением, кроме того профессии которые следует относить к «творческим» не требуют от их владельцев обладание большой физической силы, поэтому более подходят для женщин.
СОДЕРЖАНИЕ
Введение……………………………………….…………………………………..3
I. Теоретические подходы к исследованию личностных особенностей и профессиональных интересов
1.1. Теории профессиональной направленности………………………………6
1.2. Классификация профессиональной принадлежности Климова……….12
1.3. Экстраверсия и интроверсия Карла Густава Юнга……………………..18
Выводы по первой главе…………………………………………………………22
II. Эмпирические исследования взаимосвязи типов личности и выбора профессии
2.1. Организация и методы исследования…………………………………….24
2.2. Интерпретация и обработка результатов исследования………………..26
Выводы по второй главе………………………………………………………..37
Заключение……………………………………………………………………….39
Список использованной литературы……………………………………………43
Приложения…………………………………….………………………………..46