В настоящей России история подбора персонала началась еще в СССР с 1989-1991 г. то-гда появились первые кадровые агентства в Москве и Санкт-Петербурге в последствии сфера человеческих ресурсов постоянно развивается и меняется. Эти изменения неиз-бежны из-за смены поколений. Актуальность выбранной темы обусловлена одним из фактора столкнувшихся сложностей из-за событий 2020 года все процессы бизнеса по-терпели больших изменений и поэтому предсказать, как в дальнейшем будут развиваться события очень трудно, особенно там, где преобладает персонал, работающий вахтовым методом работы. Тем не менее, COVID-19 положительно повлиял на стратегии найма и ускорил многие тренды, которые набирали обороты в 2020.