Совершенствование системы мотивации и стимулирования команды проекта

Совершенствование системы мотивации и стимулирования команды проекта

Вид работы: Дипломная работа  |   Предмет работы: Менеджмент   |   Количество листов: 57

Очень важно дать понять работнику, что его оплата труда зависит от его личного вклада в организацию. Необходимо ориентироваться на то, чтобы тарифная сетка была скорректирована на производительность труда в пропорции 1:1. Снижение роста заработной платы от роста производительности труда приведет сначала к снижению объема производства, компенсация чего будет производиться за счет роста цен. Индекс зарплаты, зависящий от производительности, тем самым позволит стимулировать заработную плату.


Введение
1 Теоретические и методические аспекты системы мотивации и стимулирования команды проекта
1.1 Сущность понятий «мотивация» и «стимулирование»
1.2 Методы мотивации и стимулирования команды проекта
1.3 Роль и значение мотивации в управлении персоналом
2 Анализ системы мотивации и стимулирования команды проекта (на примере ООО «Информсервис»)
2.1 Общая характеристика деятельности ООО «Информсервис»
2.2 Анализ основных экономических показателей деятельности ООО «Информсервис»
2.3 Исследования системы мотивации и стимулирования персонала ООО «Информсервис»
3 Совершенствование системы мотивации и стимулирования команды проекта (на примере ООО «Информсервис»)
3.1 Определение требований к проекту совершенствования системы мотивации и стимулированию персонала ООО «Информсервис»
3.2 Разработка проекта совершенствования системы мотивации и стимулирования персонала на предприятии ООО «Информсервис»
3.3 Оценка разработанного проекта совершенствования системы мотивации и стимулирования персонала ООО «Информсервис»
Заключение
Список использованных источников










ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене
Срок выполнения от 2 часов
Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы





[honeypot 2Mp1wUz2rkcR2jj1Ahxo]

Мы перезвоним через 5 минут

Яндекс.Метрика

Error: Please enter a valid email address

Error: Invalid email

Error: Please enter your first name

Error: Please enter your last name

Error: Please enter a username

Error: Please enter a password

Error: Please confirm your password

Error: Password and password confirmation do not match