Соотношение кибернетического, синергетического и системного подходов в стратегическом управлении

Вид работы: Курсовая работа | Предмет работы: Другое... | Количество листов: 34

Стратегическое управление опирается на человеческий потенциал, гибко отвечает изменениями в организации на изменения извне или внутри организации. Именно эти характерные черты стратегического управления позволяют организации не только существовать в долгосрочной перспективе, но и успешно развиваться, достигать поставленные цели. Помимо глобальных целей и задач необходимо отслеживать промежуточные цели и задачи.

Содержание
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты кибернетического, синергетического и системного подходов 5
1.1. Понятие кибернетического подхода 5
1.2. Синергетический и стратегический подходы в стратегическом управлении 8
Глава 2. Соотношение подходов в теории стратегического управления 17
2.1. Особенности стратегического управления 17
2.2. Соотношение рассмотренных подходов в управлении 21
Заключение 29
Библиографический список 31

ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене

Срок выполнения от 2 часов

Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы