Управление в психологии является сознательным и целенаправленным процессом воздействия на сознание и поведение отдельных индивидов или членов группы, коллектива и т.д. для повышения организованности и эффективности их совместной деятельности. Эффективность управления проявляется в создании в социальной группе положительного психологического климата, направленного на укрепление сплоченности коллектива, рост удовлетворения его членов своей деятельностью [1].