Роль экзаменационной системы в государственно правовом строе традиционного Китая

Вид работы: Курсовая работа | Предмет работы: Государственное право | Количество листов: 48

Система отбора талантов предполагает, что старшие должностные лица отбирают благодетельных и талантливых людей и рекомендуют их правительству. Основной упор делался на управленческие и моральные качества рекомендованных чиновников. Императорские собеседования (дуй цэ) сложно было назвать экзаменами. Скорее, это были консультации с кандидатами по важным делам. При Западной Хань для выпускников государственных учебных заведений проводились экзамены на знание конфуцианского учения, а уездные чиновники демонстрировали свое умение составлять доклады. Претенденты, успешно выдержавшие экзамен, получали звание «преданный и честный» (сяо лянь).

ГЛАВА 1. ИСТОКИ ЭКЗАМЕНАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ КИТАЯ
1.1 Основные категории традиционного государственного права в Китае и влияние на них формирующейся образовательной системы
1.2 Конфуцианство и его роль в постройке социальной и административной системы Китая
1.3 Исторические факторы формирования системы экзаменов
1.4 Система девяти рангов
Глава 2. ФОРМИРОВАНИЕ СТРУКТУРЫ ЭКЗАМЕНОВ
2.1. Структура экзаменационной системы
2.2. Экзаменационные стандарты
2.3. Система иерархии чинов
ГЛАВА 3. РАСЦВЕТ ЭКЗАМЕНАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ
И ЕЁ ВЛИЯНИЕ НА ГОСУДАРСТВЕННО ПРАВОВОЙ СТРОЙ КИТАЯ
3.1. Кэцзюй
3.2. Государство конфуцианских чиновников
3.3 Специфика государственного права на основе формирования аппарата чиновников
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ЛИТЕРАТУРЫ

ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене

Срок выполнения от 2 часов

Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы