СОДЕРЖАНИЕ
Введение 7
1 Основные понятия и концепции управления человеческими
ресурсами 10
1.1 Человеческие ресурсы организации как объект управления: понятие и особенности 10
1.2 Роль и место системы управления человеческими ресурсами в деятельности организаций 19
1.3 Методы оценки эффективности использования
человеческих ресурсов в организации 29
2 Оценка управления человеческими ресурсами организации ООО Специализированный застройщик «РЕТРО» 35
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «РЕ-ТРО» 35
2.2 Анализ обеспеченности организации человеческими
ресурсами и их движение 45
2.3 Оценка системы управления человеческими ресурсами 52
3 Совершенствование системы управления человеческими
ресурсами ООО «РЕТРО» 60
3.1 Рекомендации и мероприятия по снижению текучести
кадров 60
3.2 Качественная оценка эффективности предложенных
мероприятий 65
Заключение 68
Список литературы 70