Программа корпоративного обучения педагогов в ДОУ

Вид работы: Курсовая работа | Предмет работы: Педагогика | Количество листов: 64

Комплиментарная и вытесняющая модели корпоративного обучения предполагают выявление ситуаций профессиональных затруднений в профессиональной деятельности педагогов, выработку индивидуальной стратегии адаптации к меняющимся характеристикам образовательной практики, а также ориентированы на восполнение или поиск эффективных альтернатив имеющемуся дефициту предметных и технологических знаний, развитии профессиональных умений и навыков, корректировку негативных профессиональных установок.

Введение
Глава 1. Теоретические основы корпоративного обучения педагогов в ДОУ
1.1. Развитие профессиональной компетентности педагогов ДОУ
1.2. Корпоративное обучение как условие развития профессиональной компетентности педагогов ДОУ
1.3. Критерии эффективности развития профессиональной компетентности педагогов ДОУ на основе корпоративного обучения
Вывод по первой главе
Глава 2. Опытно-экспериментальная работа по организации корпоративного обучения педагогов ДОУ
2.1.Диагностика профессиональной компетентности педагогов ДОУ
2.2. Изучение состояния корпоративного обучения педагогов в МБДОУ «Снегурочка»
2.3. Программа корпоративного обучения педагогов в МБДОУ «Снегурочка»
Заключение
Список литературы
Приложение

ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене

Срок выполнения от 2 часов

Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы