Применение психологического тренинга в предупреждении конфликтов в студенческой среде

Вид работы: Дипломная работа | Предмет работы: Психология | Количество листов: 60

Конфликт – это столкновение противоположных целей, интересов, позиций, мнений и взглядов оппонентов или субъектов взаимодействия. Конфликт рассматривается как психологическое, так и социальное явление, характеризующееся наличием внутри группы взаимно противоречащих интересов и несовместимых поведенческих тенденций.

Содержание
ВВЕДЕНИЕ 2
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРИМЕНЕНИЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО ТРЕНИНГА В ПРЕДУПРЕЖДЕНИИ КОНФЛИКТОВ В СТУДЕНЧЕСКОЙ СРЕДЕ. 4
1.1 Специфика протекания конфликтов в студенческой среде 4
1.2 Особенности и методы предупреждения конфликтов в студенческой среде 10
1.3 Психологический тренинг как эффективный метод предупреждения конфликтов 16
ВЫВОД ПО ГЛАВЕ 1 22
ГЛАВА 2. ЭМПИРИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО ТРЕНИНГА В ПРЕДУПРЕЖДЕНИИ КОНФЛИКТОВ В СТУДЕНЧЕСКОЙ СРЕДЕ 24
2.1 Организация и проведение исследования 24
2.3 Применение психологического тренинга в студенческой группе 32
ВЫВОД ПО ГЛАВЕ 2 51
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 53
ПРИЛОЖЕНИЕ 57

ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене

Срок выполнения от 2 часов

Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы