Пcихoлoгичеcкие фактoры прoфеccиoнальнoгo cтреccа у менеджерoв

Вид работы: Курсовая работа | Предмет работы: Психология | Количество листов: 21

Поглощённость работой делает значительный вклад в профессиональное выгорание. Большинство людей формируют основные представления о себе на основе той работы, которую они выполняют. Слишкомсильная поглощённость работой означает, что, выполняя её, человек тановится высокочувствительным ко всему, что бросает тень на его профессиональную компетентность. Стресс в профессиональной жизни усиливается ещё больше, если он дополняется домашними исоциальными стрессами. Не следует забывать и о давлении социальных образцов и нормповедения. Так, например, «учитель должен всегда бытьвнимательным, терпеливым, добрым, выдержанным, всё понимающим, спокойным и т.д.»

СОДЕРЖАНИЕ
Введение…………………………………………………………………..……3
Глава 1 ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ПРОБЛЕМЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТРЕССА ………..………………………………4
1.1 Понятие «стресс»……………………………….……………………………..4
1.2 Проблема индивидно-личностной предрасположенности к стрессу…..6
1.3 Специфика профессионального стресса …………………………………11
Глава 2 МЕТОДЫ ПРЕОДОЛЕНИЯ СИНДРОМА «ВЫГОРАНИЯ» И ВЛИЯЕНИЕ СТРЕССА НА ПСИХИЧЕСКОЕ ЗДОРОВЬЕ ……………….18
2.1 Как профессиональный стресс влияет на психическое здоровье?…….18
2.2 Психологическое обеспечение профилактики и снижения выраженности синдрома эмоционального выгорания ……………………….20
Заключение……………………………………………………………………23
Список использованной литературы………………………………….……..25

ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене

Срок выполнения от 2 часов

Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы