Формирование системы управления персоналом в инжиниринговых компаниях малого и среднего бизнеса

Вид работы: Дипломная работа | Предмет работы: Психология | Количество листов: 104

Актуальность исследования определяется неоднозначностью и не популярностью использования в среднем и малом бизнесе системного подхода в управлении персоналом, и в целом формировании и внедрении системы управления персоналом. Компании малого и среднего бизнеса находятся на этапе зарождения или развития, когда меньше уделяется времени и внимания персоналу, а больше сдерживанию операционных расходов или инвестициям в развитие производственных процессов. Малый и средний бизнес является одним из ведущих секторов, в значительной степени определяющий темпы экономического роста, состояния занятости, структуру и качество валового национального продукта. И нужно обратить внимание, что развитие и управление малыми и средними предприятиями имеет свои особенности.

СОДЕРЖАНИЕ
Введение…………………………………………………………………………………………………
1 Проблемы системного управления персоналом в организации ……………….
1.1 Управление персоналом как элемент менеджмента организации………..
1.2 Системный подход в управлении персоналом в организации: сущность и критерии……………………………………………………………………….
1.3 Функции, задачи и цели системы управления персоналом организации……………………………………………………………………………………
2 Особенности управления персоналом в организациях малого и среднего бизнеса………………………………………………………………………………………………..
2.1 Общая характеристика и особенности управления организациями малого и среднего бизнеса……………………………………………………………….
2.2 Управление персоналом в организациях малого и среднего бизнеса: анализ практического опыта на примере российских и зарубежных компаний………………………………………………………………………………………..
3 Формирование системы управления персоналом в инжиниринговых компаниях малого и среднего бизнеса………………………………………………….
3.1 Общая характеристика организации ООО «ПЕТРАКС» ……………………
3.2 Анализ результатов аудита и разработка рекомендации по совершенствованию действующей системы управления персоналом организации ООО «ПЕТРАКС» ……………………………………………………..
Заключение …………………………………………………………………………………………….
Список использованных источников ……………………………………………………….
Приложение А Организационная структура……………………………………………..
Приложение Б Опросник………………………………………………………………………….

ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене

Срок выполнения от 2 часов

Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы