Человеческие ресурсы в организации ООН

Вид работы: Курсовая работа | Предмет работы: Международное право | Количество листов: 39

Организация Объединённых Наций (ОО́Н) — международная организация, созданная для поддержания и укрепления международного мира и безопасности, а также развития сотрудничества между государствами. ООН считается универсальным форумом, наделённым уникальной легитимностью, несущей конструкцией международной системы коллективной безопасности, главным элементом современной многосторонней дипломатии.

Содержание
Аннотация 2
Введение 4
Глава 1. Человеческие ресурсы 6
1.1. Развитие человеческих ресурсов как главный фактор потенциала страны 6
1.2 Чем HRD отличается от прежних представлений о человеке? 13
1.3 Важность концепции развития человеческих ресурсов 15
1.4 Текущее состояние человеческих ресурсов в Российской Федерации 24
Глава 2. Доклад Пятого комитета Генеральной Ассамблеи в управлении людскими ресурсами 30
2.1 Реформа системы управления людскими ресурсами 30
2.2 Партнерство России и ООН в 2020 году: проблемы, тенденции, перспективы. 35
Заключение 40
Список использованных источников 41

ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене

Срок выполнения от 2 часов

Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы