Анализ использования квалификационного потенциала кадров на предприятии (на примере ЧТУП «Вилеонс-тур»)

Анализ использования квалификационного потенциала кадров на предприятии (на примере ЧТУП «Вилеонс-тур»)

Вид работы:   |   Предмет работы:   |   Количество листов: 33

Целью данной курсовой работы является разработка программы по развитию кадрового потенциала предприятия на примере ЧТУП "Вилеонс-тур".


Введение
Глава 1. Теоретические основы организации кадров на предприятии
1.1 сущность понятия кадрового потенциала
1.2 основные пути развития кадрового потенциала
1.3 основные формы и методы оценки кадрового потенциала организации
Глава 2. Исследование кадрового потенциала предприятия на примере чтуп «вилеонс-тур»
2.1 основные сведения о предприятии «вилеонс-тур»
2.2 оценка кадрового потенциала «вилеонс-тур»
2.3 анализ кадрового потенциала организации
2.4 перспектива развития и совершенствования кадрового потенциала чтуп «вилеонс-тур»
Заключение
Список использованной литературы










ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене
Срок выполнения от 2 часов
Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы





[honeypot 2Mp1wUz2rkcR2jj1Ahxo]

Мы перезвоним через 5 минут

Яндекс.Метрика

Error: Please enter a valid email address

Error: Invalid email

Error: Please enter your first name

Error: Please enter your last name

Error: Please enter a username

Error: Please enter a password

Error: Please confirm your password

Error: Password and password confirmation do not match