Проблемы мотивирования персонала в организации сферы строительного бизнеса

Проблемы мотивирования персонала в организации сферы строительного бизнеса

Вид работы:   |   Предмет работы:   |   Количество листов: 66

Объектом исследования является мотивация персонала в организа-циях сферы строительного бизнеса. Предмет исследования – система управления мотивацией персонала в организациях сферы строительного бизнеса. Цель исследования состоит в изучении особенностей управления процессов мотивации персонала в организациях сферы строительного бизнеса.


ВВЕДЕНИЕ…
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ СФЕРЫ СТРОИТЕЛЬНОГО БИЗНЕСА………
1.1. Сущность и содержание системы мотивации персонала в организации….
1.2. Особенности управления мотивацией персонала в организации сферы строительного бизнеса….
ГЛАВА 2. ИЗУЧЕНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «ИНТЕР».
2.1 Особенности управления мотивацией персонала в ООО «ИНТЕР»
2.2. Анализ проблем системы мотивации персонала в ООО «ИНТЕР»
2.3 Рекомендации специалисту по работе с персоналом по оптимизации си-стемы мотивации персонала в ООО «ИНТЕР»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ…
ПРИЛОЖЕНИЯ










ПОМОЩЬ С НАУЧНОЙ РАБОТОЙ

Подготовим для Вас работу по стандартам Вузов

Готовая работа с высокой уникальностью по минимальной цене
Срок выполнения от 2 часов
Антиплагиат более 70%

Быстрый заказ работы





[honeypot 2Mp1wUz2rkcR2jj1Ahxo]

Мы перезвоним через 5 минут

Яндекс.Метрика

Error: Please enter a valid email address

Error: Invalid email

Error: Please enter your first name

Error: Please enter your last name

Error: Please enter a username

Error: Please enter a password

Error: Please confirm your password

Error: Password and password confirmation do not match