ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИКО – МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА В ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1 Трудовой коллектив, его сущность 5
1.2 Основные пути формирования и этапы развития трудового коллектива 10
2 ОРГАНИЗАЦИОННО – УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА «ООО Олимп – Связь» 20
2.1 Краткая характеристика «ООО Олимп – Связь» 20
2.2 Анализ эффективного построения трудового коллектива в «ООО Олимп – Связь» 24
3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ МЕХАНИЗМА ФОРМИРОВАНИЯ ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА В ОРГАНИЗАЦИИ 33
3.1 Мероприятия по оптимизации управления трудовым коллективом 33
3.2 Определение социального эффекта 36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 41