Введение………………………………………………………………………………3
1. ТЕОРЕТИКО – МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В ОРГАНИЗАЦИИ…………………….5
1.1 Понятие организационной культуры, функции, свойства, виды организационной культуры …5
1.2 Основные подходы к организационной культуре.……………………………..9
1.3 Структура организационной культуры………………………………………..12
2. ФОРМИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ…………………..15
2.1 Роль руководителя в формировании организационной культуры…………..15
2.2 Способы формирования и механизмы организационной культуры…………17
2.3 Поддержание и изменение организационной культуры……………………..20
3. ОЦЕНКА ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В ГАУ «ЦСПСиД г. ПОЛЕВСКОГО»…..………………….………………………………24
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………..27
Библиографический список………………………………………………………..29
Приложение 1……………………………………………………………………….30
Приложение 2